Ленинским межрайонным следственным отделом СУ СКР по Самарской области возбуждено уголовное дело в отношении руководителя отдела кадрового администрирования департамента по управлению персоналом, организационному развитию и внутренним коммуникациям УФПС Самарской области - филиала ФГУП «Почта России», подозреваемой в совершении преступления, предусмотренного п. «в» ч. 5 ст. 290 УК РФ (получение взятки в крупном размере). Об этом говорится в сегодняшнем сообщении ведомства, поступившем в редакцию TLTgorod.
Оперативное сопровождение по уголовному делу осуществляется сотрудниками подразделения ГУ МВД России по Самарской области.
«По версии следствия, 22 февраля, находясь в служебном кабинете, подозреваемая получила 153 тысячи рублей от общей суммы взятки в 300 тысяч рублей от начальника обособленного структурного подразделения «Тольяттинский почтамп» УФПС Самарской области филиала ФГУП «Почта России» за согласование кандидатуры и последующего назначения на должность начальника обособленного структурного подразделения «Тольяттинский почтамт» УФПС Самарской области филиала ФГУП «Почта России», - поясняют в региональном СУ СКР.
В настоящий момент проводятся следственные действия, направленные на установление всех обстоятельств преступления.
Между тем в УФПС Самарской области сегодня сообщили TLTgorod, что факт правонарушения был выявлен сотрудниками службы собственной безопасности. Все материалы были переданы в правоохранительные органы, оказывалось максимальное содействие следствию.
"Отделом безопасности УФПС совместно с сотрудниками МВД Самарской области была пресечена попытка получения незаконного денежного вознаграждения. В настоящее время виновная уволена с предприятия, - комментирует возбуждение уголовного дела руководитель направления по корпоративным коммуникациям Макророрегион Волга-2 ФГУП "Почта России" Наталья Артемьева. - Сотрудники управления продолжают оказывать содействие в проведении следственных мероприятий".
Для недопущения подобных ситуаций руководством филиала приняты меры по усилению мер безопасности, а также по повышению эффективности внутренней контрольно-ревизионной работы и пресечению коррупционных действий.