Как стало известно TLTgorod, профсоюзники направили открытое письмо министру труда и социальной защиты Самарской области, в котором подняли очень серьезную проблему.

Рабочие постоянно ощущают на себе все возрастающую производственную нагрузку без соответствующего повышения зарплаты. Профсоюз считает, что увеличение норм и производительности труда должно производиться за счет внедрения новых технологий и новой техники. Но на самом деле этого нет, а производительность труда растет только за счет психологической и физической нагрузки на работников. С такой организацией труда сложно и невозможно добиться качества выполняемых работ.

В качестве примера был приведен АО «АВТОВАЗ». На начало этого года на ВАЗе осталось 52 тысячи работников. И сокращение штатов продолжается. Из многочисленных жалоб работников профосюзу стало известно, что объемы работ теперь увеличились. Увеличивают количество обязанностей или просто норму выработки. И никого не волнует, как эта эксплуатация скажется на здоровье. Похоже, никто таких исследований не проводит.

Между тем, государство гарантирует работникам системную организацию труда с учетом оптимальных физиологических особенностей человека, научно обоснованные нормы труда. По мнению «Рабочей ассоциации», введенные на ВАЗе иностранные методы организации и нормирования труда не соответствуют ГОСТам Российской Федерации. Поэтому министра просят провести проверку обоснованности увеличения норм труда на ВАЗе, начиная с 2013 года.